EL DERECHO DE LA GENTE

Así lo ha dispuesto la Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia al resolver recientemente un recurso de Casación instaurado por 4 empleados de la Empresa de Telecomunicaciones de Pereira.  Según el fallo, hay lugar al reconocimiento prestacional de jornada suplementaria así el trabajador no sea llamado efectivamente a desarrollar alguna tarea, pues en tanto está expectante de ser requerido por su empleador no puede desarrollar actividades de tipo personal ni familiar. Es así como el empleado tiene derecho a percibir  recargos por horas extras y por días festivos. Sin embargo, es importante tener en cuenta que la decisión de la Corte Suprema de Justicia, no incluye a trabajadores que están vinculados  como contratistas o por prestación de servicios. También se excluye a aquellos empleados con la calidad de dirección, confianza o manejo  pues por mandato legal (Artículo 162 del Código Sustantivo del Trabajo) no tienen la restricción de la jornada má...

Hace algunos años se pensaba que en el futuro la gente iba a transportarse en vehículos voladores, algo así como en la serie de dibujos animados Los Supersónicos (The Jetsons). Sin embargo, todo parece indicar que, entrados ya en este nuevo milenio, no será así. El medio de movilización individual de las personas será sobre 2 ruedas, sin el uso de combustible ni más motor que el propio accionar humano; es decir, en bicicleta. Por las muchas ventajas que ofrece este medio (amigable con el medio ambiente, saludable, económico, etc.), Colombia, al igual que muchos otros países del mundo, ha promulgado la ley 1811 de 2016 que tiene como propósito crear estímulos para el uso de la bicicleta, protección para quienes la usan como medio de transporte pero también obligaciones que permitan la movilidad en armonía con otros medios de transporte y con los peatones. Veamos algunas de las novedades que trae la citada norma: 1- BENEFICIOS. a) Los funcionarios públicos podrán recib...